新入社員入社式

今年ももう4月1年は早いですね〜

ついこの前お正月を迎えたかと思っていたのに・・・

4月を迎え弊社では4年ぶりに3人の新入社員を迎えます。

弊社も社員の平均年齢が今までは、43歳ですが、今回入社した3人は中途2名の新卒1名で

みんな年齢も若く、会社にとっては嬉しいことです。

大事に育てていきたいと思っています。

3人が入っての平均年齢ですが、なんと39歳まで若返りました(笑)

どこの業界も人手不足が深刻化しております、その中で電気工事を志望しまた我が社に入社

するというこれまた何かの縁ですので、家族同様として迎え立派な社会人になるよう

責任をもって指導していきたいと思っております。

我が社の経営理念『人を創り・未来を作る』をモットーに!

これからも頑張ってまいります。

どうぞ宜しくお願い致します。

『誠心・誠意』

4/1新入社員入社式(社長挨拶)

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新入社員挨拶

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社内規約などを再確認、また現場でのルールなどをを

社長講師のもとプロジェクターを使って実施しております。

現場の危険箇所やルールをわかっていないと、

現場は危険箇所が多く、労働災害につながってしまいます。

それを未然に防ぐ活動を行っております。

オリエンテーションの実施。

そのあと、社内規約や現場のルールがわかっているかの確認で、

一人一人にレポートを書いてもらいます。

 

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立派な社会人に育つよう、責任を持って指導していきます。

4/2には新入社員歓迎会も開催し、私も一言話させていただきましたが、

吉田松陰の格言の中で、好きな言葉がありそれを話させていただきました。

 

『目標無きものには、理想なし

理想無きものには、計画なし

計画なきものには、実行なし

実行無きものには、成功なし

故に、目標無きものには成功なし。』

 

一人一人がなんとなく生活していくのではなく、

必ず何かの目標を持ち、計画を立て実行していく人になるようにと

お願いしました。

私もこの格言を見たとき、本当にその通りだと思い考えさせられたのを覚えております。

人は目標を立て理想を持ち、計画立ててちょっとずつ実行していくと、

100%まではいかないにしても90%ぐらいまではその理想に近づいていくものだと、

私は思っております。

1年1年の積み重ねですが日々目標と理想を持ち、

計画と実行を繰り返していきたいと思います。

(なんか自分のブログみたいになってすみません)

第29期も残り僅かですが、気を引き締めて頑張ってまいります。

 

『誠心・誠意』

 

 

 

 

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